Причины - сказал бы, комплексное накопление всего понемногу за последние 15 лет. В последние годы, кстати, наметился перелом чуть в лучшую сторону - но вот только проблема в том, что потенциал для будущих кадров есть, так ДРУГОГО не стало!
***
Частный момент: например, РФФИ в заявку требует - точнее, форма заявки требует - включать конкретных людей, а фокус в том, что не зная заранее, кто это будет, зная только то, что будет это достойный член команды по проекту, получается, что формально денег под его работу не получишь. Это и не только РФФИ и не только грантов касается. Ну конечно можно в самой заявке фиктивно кого-то приписать... наверно, так и делают. А как добиться, чтобы, хтя еще только на первом-втором курсе замаячила какая-то светлая голова, уже найти НА ПЕРСПЕКТИВУ под нее зарплату, достойную в меру ее возможностей, плюс прочие вещи (ну, "плюс" это другой вопрос, впрочем), вот я тут и не знаю как быть.